Entretien 24

Entretien 24 a formalisé son projet dans le but de contribuer à la réinsertion professionnelle des salariés en insertion par la formation qualifiante et/ou le retour à l’emploi. Le travail étant vecteur d’intégration et d’insertion professionnelle, Entretien 24 propose à la fois une remise en activité et un accompagnement des personnes dans le domaine social et professionnel. L’entreprise d’insertion leur permet de se projeter positivement vers l’avenir et de monter en compétences. Entretien 24 constitue une passerelle vers l’emploi durable et/ou la formation.
La remise en situation de travail permet aux personnes en parcours d’insertion de retrouver un statut social, un rythme de travail et un salaire. L’impératif de production suscite une dynamique de travail et une reconnaissance d’utilité pour la société. Entretien 24 permet d’acquérir une expérience professionnelle nouvelle et/ou supplémentaire, des liens sociaux grâce au travail en équipe, d’améliorer leur situation financière et matériel. Le contrat avec Entretien 24 a pour objectif de permettre aux personnes en insertion de :
– sortir de l’isolement et retrouver confiance en soi
– reprendre des habitudes de travail et accepter les contraintes inhérentes à un emploi
– acquérir des compétences et de l’expérience
– identifier et lever les freins permettant l’accès à la formation qualifiante et/ou emploi durable
– construire un projet professionnelle réaliste et réalisable.